（社會公開稿）
根據區委統一部署，2022年5月上旬至7月上旬，第三巡察組對南城街道進行了巡察。8月29日，巡察組向南城街道黨工委反饋了巡察意見。按照黨務公開原則和巡察工作有關要求，現將巡察整改情況予以公布。
一、整改工作組織情況
巡察反饋意見指出3個方面19個問題，提出的意見、建議實事求是、全面客觀。對于巡察組的反饋，街道黨工委將高度重視，認真學習，深刻領會，第一時間專題研究部署，強化組織領導，制訂整改方案，細化分解任務，逐一落實整改，著力推動街道各項工作再上新臺階。
二、整改落實情況
1．關于“重大決策部署執行不夠堅決”問題
旱廁已拆除、豆制品作坊已關停搬遷，殺魚處理點垃圾已清理，月牙河節制閘已修復，無污水溢流，隱蔽排口已封堵；瀛洲路與秦東門大街裸土用防塵網已全覆蓋；19戶47人中，低保及重殘補助已全部落實，扶貧辦進行不定期走訪。基本掌握貧困戶的情況，重點關注。已經按時按月領取低保及重殘補助金；4號地塊剩余一戶，已啟動法律征收程序；九嶺社區生活污水管網由區住建局統一規劃建設，韓莊、封莊等8個村莊已建設完成，其余村莊正在加快推進。
2．關于“以人民為中心的思想樹得不牢”問題
按要求設置全科窗口，實現一站式服務。醫保服務已入駐，通過省醫保局驗收；疏導點為臨時疏導點，基礎設施薄弱，現已簽訂疏導點租賃合同，進一步規范疏導點運營；將群眾反映強烈涉及面廣的，容易引發上訪的重難點問題，接待好上訪群眾，擺實情，講政策，耐心疏導，緩解涉事人員過激情緒，幫助推進問題解決，2022年，信訪量較上年度有所下降；對接市自來水公司，排查轄區自來水管網，盡快啟動管網改造工程。計劃分段改造并交由自來水公司管理，整改方案已制定完成，計劃2023年完成第一階段約400米管網改造；整合街道辦公用房資源，擴大為民服務中心面積。待朝鳳路地塊配建鄰里中心完成后進一步升級為民服務中心。具體整改完成時間取決于鄰里中心投入使用時間。目前朝鳳路地塊征收已完成，南城街道將積極督促同城集團加快地塊開發建設，盡快建成鄰里中心。
3．關于“高質發展內生動力不足”問題
2022年，南城街道緊密結合實際，主要領導帶頭招商，制定出臺招商引資考核辦法，持續開展招大商、大招商活動。一年來外出考察4批次，拜訪重點客商20人次，接待來訪客商80批次，共新增簽約項目14個，總投資6.56億元，其中過億元項目3個，江蘇德晟電力工程、大行德廣文旅項目等重點企業落戶南城，通過招商引資培植新的稅源增長點，街道全年一般公共預算收入完成7041萬元，其中有一半收入是通過三年招商落戶的企業完成的。
針對營商環境，街道成立營商環境工作領導小組，結合轄區企業發展狀況和領導分工，明確責任，層層落實，切實抓好優化營商環境工作。定期開展企業走訪調研活動、召開企業座談會。對企業提出的訴求，街道營商小組安排專人跟進，協助企業解決困難，保護企業合法權益。鳳凰商務花園企業多次出現斷水斷電情況，已會同鳳凰文旅就此事商議，后續對商務花園業主物業費或租憑快到期，提前一個月通知，及時溝通，杜絕出現斷水斷電情況。
侯府大院保護性修繕已完成，后續繼續加強對22處古民居巡邏，進一步做好文物保護開發。下一步將制定轄區歷史文化資源挖掘、保護、傳承工作計劃，開展研討會，吸引有興趣、有專業能力的參與轄區文化資源的創意化發展。通過歷史文化進校園、進社區等活動加強宣傳。
4．關于“社會治理存在短板”問題
近兩年，南城街道成功化解了一批信訪積案件，整體信訪局勢逐步好轉。通過不斷加強對信訪人的思想疏導教育工作，引導信訪人通過合法渠道反映問題。對信訪人所反映的訴求能解決的予以解決，不能解決的及時給予回復并解釋說明。持續督促社區按“一委三會”要求運行。在重大事項、政務公開、財務制度和報銷中體現“一委三會”內容制度。
5．關于“意識形態工作需加強”問題
南城街道黨工委進一步將意識形態工作與黨的其他工作緊密結合，一起部署、一起落實、一起檢查，黨工委班子成員積極履行一崗雙責，充分發揮中樞神經的作用，統籌協調、承上啟下；加強各敏感節點涉南城街道意識形態安全的情報搜集和分析研判，抓好抓實意識形態領域風險點的梳理排查，對可能出現的情況及時研判、穩妥處置；加強對宗教場所、宗教活動、出版物和講座論壇的管理，不給錯誤思想觀點提供傳播渠道。牢牢守住重要“關口”和“防線”。強化課堂論壇講座、社團活動、自媒體公號等各類平臺陣地管理。加快建立網絡綜合治理體系，確保網絡安全責任落到實處。
6．關于“落實整改責任不到位”問題
加強黨工委對巡查整改認識，明確整改責任主體為街道黨工委，黨工委副書記牽頭落實。按照上級要求召開組織生活會。對超范圍超標準發放福利進行整改，嚴格今后工會發放福利范圍標準。
7．關于“工程管理混亂，監管缺失”問題
已進一步完善《南城街道“三重一大”事項民主決策制度》，杜絕拆分協議，下一步將繼續嚴格執行，規范工程管理制度。進一步強化工程監管，制定工程管理制度并嚴格落實，嚴格把關協議內容，杜絕違規現象發生。進一步規范“三重一大”制度，強化黨工委研究和紀工委監督制度。根據有關問題，進一步規范和整改工程管理相關制度。督促“一委三會”按要求運行。
8．關于“為民服務資金使用質效不佳”問題
已制定南城街道為民服務專項資金管理辦法并成立南城街道為民服務專項資金領導小組，今后將不斷規范資金使用，提高質效。
9．關于“自來水公司管理不善，造成資金虧損嚴重”問題
已完善漏水整改方案，細化水費收取統計方式，抄表到戶，收費明細規范上墻，實現水費應收盡收。收費情況定期上墻公示，居民相互監督。進一步規范財務支出，每年繼續進行財務審計、有關費用按上級文件執行。
10．關于“落實中央八項規定精神不到位”問題
加強對津補貼發放的監督檢查，堅決杜絕違規發放津補貼情況，對違規違紀問題嚴重的，主動開展追責問責。積極辦理巡察組移交問題線索。加強對慰問等活動的監督檢查，督促財政所、慰問部門規范慰問金支出和慰問程序。
11．關于“工會經費使用混亂”問題
整改超標準發放福利問題，嚴格按工會經費使用規定執行。嚴格控制工會經費支出，杜絕應由行政賬戶支出的費用從工會賬戶支出。
12．關于“固定資產管理處置不規范”問題
制定出臺固定資產管理制度，嚴格按照管理制度處置固定資產。明確分工，財政所協助后勤管理好固定資產登記工作。
13. 關于“財務管理問題突出”問題
巡查結束到目前為止沒有白條入賬現象，將繼續嚴格把握發票報銷工作，鑒別發票真實性；嚴格執行發票報銷手續，杜絕白條入賬；規范發票的報銷程序，不得違反財經紀律；清理應收應付款項，提高資金使用效率。
14．關于“食堂管理混亂”問題
已出臺食堂管理制度。嚴格把關食材采購，不定時對食材價格進行比價。通過《食堂采購過秤監督卡》規范采購。嚴格按照食堂管理制度管理就餐，杜絕在食堂經費中支出職工福利
15．關于“工資福利發放不規范”問題
對兩邊取酬。重復領取福利等問題深入排查，相關人員已整改完成，下一步將繼續加強審計，杜絕違規發放、重復發放現象。
16．關于“黨工委領導核心作用發揮不充分”問題
每年制定黨工委中心組學習計劃，開展作風建設主題活動，不斷強化黨工委領導核心作用，提高執紀監督能力。根據實際情況調整優化班子成員分工，落實AB角制度。強化作風建設，建立健全作風督查制度并強化落實。強化中心組學習、固定學習日等制度，增強班子凝聚力。
17．關于“黨工委領導核心作用發揮不充分”問題
豐富支部學習形式，在“七一”等重要時點開展黨員活動。制定機關支部“三會一課”年度計劃，并嚴格落實，制定組織生活會方案，豐富內容，注重形式。加強領導干部“雙重組織”生活制度落實，在組織生活會、民主生活前認真履行談心談話職責
18．關于““三重一大”議事決策制度執行不到位”問題
按照要求修改“三重一大”議事決策制度，并建立資金使用紀委報備制度。完善班子會會議議程，涉及“三重一大”事項需充分討論。
19.關于“干部隊伍建設有待加強”問題
對已有和今后的干部選任材料按規定入檔，按程序選任，安排專人管理街道干部檔案。進一步推進機構改革，不斷提高部門間融合度，及時配備中層干部，配齊部門正副職。加大選人用人力度，特別是對年輕干部的選拔培養，加強部門人員特別是負責人的交流力度。通過組織考察、群眾評價、干部測評等方式加強對社區干部的考察，運用“三項機制”、街道對社區目標考核等對社區干部進行獎懲。
三、下步打算
下一步，南城街道黨工委重點針對尚未整改完成的問題，找到問題癥結，細化責任分工，明確時間節點。群策群力，攻堅克難，推動未整改完成問題早日整改到位。同時用好巡察成果推動問題解決，促進整體工作效能提升，把巡察工作的成果運用到推動南城各項工作持續健康發展上來，以實際行動，接受黨和人民群眾的監督。
歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯系方式：電話0518-85917017；郵政信箱：連云港市海州區南城街道新大街156號，郵政編碼，222000；電子郵箱hzqncjdbsc@126.com。
南城街道黨工委
2023年3月20日
