“回訪人員從紀(jì)法情角度耐心地幫我分析原因,后來(lái)發(fā)現(xiàn)我分管工作有所懈怠,又‘解剖麻雀’式地與我進(jìn)行溝通,鼓勵(lì)我算好長(zhǎng)遠(yuǎn)賬……”日前,江蘇省連云港市海州區(qū)回訪教育第三小組結(jié)束了對(duì)某街道黨工委班子成員張某的跟蹤回訪。此前,張某因違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和廉潔紀(jì)律受到黨內(nèi)警告處分。
連云港市海州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委深化系統(tǒng)觀念,聚焦回訪的精準(zhǔn)化、受處分人員的真感受以及回訪期的新實(shí)績(jī),構(gòu)建“處分告知、處分執(zhí)行、訪前評(píng)估、確定主題(方案)、動(dòng)態(tài)跟蹤、成效延伸”的全周期全鏈條回訪教育閉環(huán),幫助受處分干部整裝再出發(fā),在工作中繼續(xù)保持追趕與突破態(tài)勢(shì)。
為推動(dòng)回訪教育精準(zhǔn)化,海州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在回訪前期聯(lián)合組織、人事等部門(mén),會(huì)同受處分人員所在單位,組建回訪教育工作小組,根據(jù)回訪對(duì)象違紀(jì)違法種類(lèi)、處分類(lèi)型、工作性質(zhì)、性格特點(diǎn)等因素,精準(zhǔn)制定個(gè)性回訪方案,對(duì)癥“解疙瘩”。
回訪教育期間,通過(guò)面對(duì)面談話、電話、視頻等方式,分析掌握回訪對(duì)象思想動(dòng)態(tài),并提出要求,精準(zhǔn)進(jìn)行“補(bǔ)過(guò)再造”。該區(qū)紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合組織部門(mén)、所在單位黨組織,對(duì)受處分較輕的黨員干部,通過(guò)崗位、分工調(diào)整等方式持續(xù)淬煉;對(duì)受處分較重的黨員干部,全面評(píng)估其能力特長(zhǎng)、崗位經(jīng)歷,并結(jié)合個(gè)人意愿,安排到攻堅(jiān)專(zhuān)班等進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)淬煉。
將回訪教育結(jié)果運(yùn)用作為重要一環(huán)。海州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合年度考核、回訪期重點(diǎn)工作清單等結(jié)果,形成綜合客觀評(píng)價(jià),向受處分干部所在單位黨組織等部門(mén)出具回訪評(píng)價(jià)報(bào)告。4名實(shí)績(jī)突出、獲得組織和群眾一致認(rèn)可的受回訪干部,在處分影響期滿后重獲重用。
“在回訪教育各環(huán)節(jié)中,受回訪人感受到了組織的關(guān)心關(guān)愛(ài),組織感受到了受回訪人可觸可感可量化的轉(zhuǎn)變,這是雙方良性互動(dòng)的結(jié)果。”海州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)同志說(shuō)。(通訊員:邵靜宜、楊超)